Zdá sa, že máte zablokovanú reklamu

Fungujeme však vďaka príjmom z reklamy a predplatného. Podporte nás povolením reklamy alebo kúpou predplatného.

.promotion
Kybernetická bezpečnosť sa týka všetkých

Kybernetická bezpečnosť sa týka všetkých

.patrik Cvengroš / CEO / board.sk .promotion .promotion 25.07.2025

Kybernetická bezpečnosť, a teda IT bezpečnosť ako taká, už dávno nie je témou len veľkých firiem. Je to téma, ktorej sa musia venovať aj majitelia tých menších. No na pozore sa musia mať aj bežní „domáci“ užívatelia.

Motivácia v daniach: cukor alebo bič?

Motivácia v daniach: cukor alebo bič?

.michaela Salayová .sponzorované .promotion .promotion 21.07.2025

Cieľom moderného daňového systému by nemalo byť len čo najviac vybraných peňazí. Mal by byť aj nástrojom, ktorý formuje správanie daňovníkov tak, aby podporoval spoločensky prospešné rozhodnutia a obmedzoval tie škodlivé.

Glamping – ubytovanie ako zážitok

Glamping – ubytovanie ako zážitok

.marian Jaslovský .promotion .promotion 11.07.2025

Ubytovanie v hoteli samo osebe obvykle neposkytuje nejaký zvláštny zážitok, ale ľudia po zážitkoch prahnú, a tak si vymysleli ubytovanie s pridanou hodnotou a puncom dobrodružstva – glamping.

Matej Matejka: Sila Tatier sa ukrýva v spolupráci

Matej Matejka: Sila Tatier sa ukrýva v spolupráci

.sponzorované .promotion .promotion 11.07.2025

Slovenské hotelierstvo prechádza dynamickým obdobím a jedným z kľúčových hráčov v rekreačnom ubytovaní na Slovensku a najmä vo Vysokých Tatrách je rodinná firma APLEND. Rozprávali sme sa s konateľom spoločnosti Matejom Matejkom o ich pôsobení, novinkách a filozofii, ktorá stojí za ich úspechom.

Nechceme mať zo Slovenska smetisko

Nechceme mať zo Slovenska smetisko

.juraj Petrovič .marek Bartonek .promotion .promotion 09.07.2025

Slovensko výrazne zaostáva v spracovaní odpadu. Premeškalo aj väčšinu šancí na financovanie zariadení na energetické zhodnotenie odpadu z fondov Európskej únie. O to zaujímavejšia a dôležitejšia môže byť ochota súkromných investorov realizovať podobné projekty. Jedným z nich by mohol byť aj bratislavský Slovnaft. O jeho projekte CEZO (Centra energetického zhodnotenia odpadov) sme sa rozprávali s projektovou manažérkou Barborou Čerňanskou.

Slovensko je v modernom spracovaní odpadov na chvoste Európy

Slovensko je v modernom spracovaní odpadov na chvoste Európy

.juraj Petrovič .marian Jaslovský .promotion .promotion 04.07.2025

Európska únia dlhodobo tlačí na členské krajiny, aby znížili pomer skládkovaného a spracovaného či recyklovaného odpadu. Slovensko prehralo pred Súdnym dvorom EÚ spor o rekultivácii a uzavretí skládok odpadu. V akom stave je odpadové hospodárstvo na Slovensku a čo sa s ním dá robiť? O týchto a ďalších otázkach sme sa rozprávali s generálnym riaditeľom Zväzu odpadového priemyslu Jánom Chovancom.

Nástupníctvo nie je improvizácia: Výber lídra ako strategické rozhodnutie

Nástupníctvo nie je improvizácia: Výber lídra ako strategické rozhodnutie

.sponzorované .promotion .promotion 13.06.2025

S Lianou Abaffyovou a Luciou Plačkovou zo spoločnosti FONDATI & PARTNERS sa rozprávame o problémoch nástupníctva v rodinných firmách, ak firmu musí prevziať niekto mimo rodiny.

Predstavujeme vám svetový kávový unikát

Predstavujeme vám svetový kávový unikát

.sponzorované .promotion .promotion 13.06.2025

V dnešnej uponáhľanej dobe častokrát zabúdame na to najdôležitejšie – naše zdravie. Keď sa povie „káva“, názory na jej vplyv na organizmus sa líšia. Väčšina ľudí si však bez nej nevie predstaviť svoj deň. My vám prinášame svetový unikát – spojenie obľúbenej šálky kávy a jedného z dôležitých minerálov pre správne fungovanie tela: prírodného jódu.

Rodinné firmy na rázcestí: Keď intuícia nestačí

Rodinné firmy na rázcestí: Keď intuícia nestačí

..lucia Plačková, FONDATI & PARTNERS .promotion .promotion 06.06.2025

Ako efektívne procesy v personálnej oblasti menia spôsob, akým firmy hľadajú, vyberajú a rozvíjajú ľudí. Rodinné firmy predstavujú špecifický typ podnikania, kde sa prelína biznis so vzťahmi a tradíciami. Ich rast a udržateľnosť však čoraz viac závisia od profesionalizácie interných procesov – a oblasť ľudských zdrojov nie je výnimkou.